培训正式开始前,公司党委委员、副总经理张再胜同志为2024年开展的人才自主评价工作中晋升高级工的5名一线车长颁发证书及政府补贴。
此次培训由公司工匠学院讲师、一级技师、“李超维修班班长”、车辆维修分公司李超以及山东省“最美驾驶员”、新区分公司156路公交车长吕丞丞进行宣讲。
李超同志分享了他从一名学徒到公司技术骨干的成长历程,2007年从学校毕业成为一名公交公司修理车间的学徒,2018年他主动加入新能源电动汽车领域的抢修队伍并利用业余时间学习新能源技术理论,2023年由他牵头开展电池均衡技术攻关,创新采用“动态监测 + 智能补偿”的混合均衡策略,自主设计了一套低成本、高可靠性的均衡系统,每年为公司节约维护成本超百万元。
吕丞丞同志手握方向盘11载春秋,在平凡的公交线路上用匠心守护每一次启程与归途,用劳模精神诠释责任与担当。她结合多年的驾驶经验总结出“三提前工作法”:提前观察路况、提前预判乘客需求、提前减速进站。
初心如磐,使命在肩。通过宣讲,大家深刻感受到劳模工匠精神的传承和延续,他们的亲身经历犹如精神灯塔,为大家照亮奋斗之路,在十米车厢内书写新时代的担当,为公交事业的高质量发展贡献力量!